【人才储备库·名师荟】中国农业科学院附属小学教师—肖婷(中国农业大学肖杰)

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原标题:【人才储备库·名师荟】中国农业科学院附属小学教师—肖婷

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【人才储备库·名师荟】中国农业科学院附属小学教师—肖婷(中国农业大学肖杰)

中国农业科学院附属小学教师——肖婷

肖婷,中共党员。现担任六年级语文教师及班主任工作。因为热爱教育,她在大学选择专业时坚定的选择了教育专业。离开大学校园,肖婷走进了小学校园开始了从教生涯。怀揣理想,她开始成为了孩子们梦想的同行者和引路人。在这5年多的教学中收获了很多珍贵的工作经验。

教学相投,团结一致

叶圣陶先生曾经说过办学要做到教和学真诚相投,团结一致,才能做到知识的授受和人生观的真实结合。我认为教与学的关系也是如此:对待我教的每一个班级我讲的第一课都是教会学生们要生生团结,师生团结。生生团结很好理解,在学生中间帮助他们构建一个团结一心的班集体环境,从而能够在集体活动中充分调动学生的主观能动性,将集体荣誉感与自身发展紧密关联,培养学生群策群力解决问题,团结一心取得各项活动的优异成绩。师生团结则是我认为一个班级的核心力量,教师要充分信赖自己的学生拥有积极对待学习生活的能力,学生能够充分认同和信任教师教育教学方法及过程,全身心的投入到学习的过程中去。

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为了达成生生团结,师生同心,从组建班级以来,我们班将树立良好的班风放在班级建设工作的首位。严格遵照校规进行管理,同学们树立了踏实认真的学习态度和生活态度,以“团结,奋进”为班级目标,以共同营造良好的班级氛围,大大增强了同学们的班级自豪感、集体荣誉感,形成了团结协作,拼搏进取的团队精神,这种精神激励着他们不断向前进,形成了一股强大的班级凝聚力。因此我们班在各种集体活动中始终都走在前列。如:假期里孩子们积极地参与到社区的公益活动,在家长的协助下积极参加社区垃圾分类等活动。

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作为一名多次接手毕业班的班主任,需要格外关注的任务就是要营造一个良好的班风,只有健康向上的班风才能更好地引导我们前进。学期初,我们班结合学校德育课程,利用班会课组织学生再次学习《小学生日常行为规范》,对守则、规范逐条讲解对照,指出本班存在的问题,让学生人人明白班级存在的问题及自身的不足之处,并且在班级公约上每位同学都庄重认真的签下了自己的名字。同时,结合学科中“毕业课程”这一单元主题,让学生制定符合本班阶段发展所需的班级公约,并提出有针对性的解决办法,在班容班貌、清洁卫生等制定了相应的措施,如班干部责任制,责任到人,分工明确。即使老师不在的时候,班干部也能负责组织同学们开展各项学习活动,制定晨读日程表等。对于表现优秀的同学可以担任红领巾志愿者,担任互助工作,去帮助做的不够好的同学,这样,一批又一批的同学合格了,成为了行为标兵、榜样、带头人。对于中队委班子的工作则采取中队周总结,月汇报的述职模式,中队委的每一位中队干部在每周的中队会上要对自己的一周工作进行总结演讲,每月的最后一次班会上由中队长对于中队的整体工作进行汇报演讲,对班级工作查漏补缺。这样的班集体实现了人人有集体,心中有他人。

师生共学,助力成长

我作为班级的班主任和语文教师,我认为只有自己不断学习提升自我的能力才能够成为学生的典范。我积极参与到每一次区教研活动中,在校内积极参与本年级教学组长组织的板书课题组研究,在2020年海淀区第九届“世纪杯”小学青年教师教学基本功展示活动中荣获论文二等奖。在2020年9月获农科附小第四届“金穗杯”班主任案例评选三等奖。在2021年1月获农科院附小第一届“金穗杯”少先队课例评选一等奖。每一个学期我严格按照学校要求提前进行整体备课,备课项目齐全,积极参与到年级单元整体备课的研究小组中,并参与代表学校向来访地区校长观光团一行做了关于“单元整体备课”的专题汇报。在教学设计中注重教学目标的达成程度,教学重点突出,设计环节明确,教学活动层次清晰。在教案的完成过程中,积极听取组内老师的指导意见以及校领导和专家的专业指导。在课后及时进行总结,听取教学师傅的提升和指导意见。在2020年11月农科院附小“青穗杯”教学基本功展示活动中荣获特等奖。在2020年12月海淀区第九届“世纪杯”小学青年教师教学基本功展示活动中荣获录像课优秀奖。在2021年12月农科院附小“金穗杯”教学基本功展示活动中荣获说课一等奖。在2021年12月农科院附小“金穗杯”教学基本功展示活动中荣获作业设计一等奖。

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这些成果和经验让我更加投入到每一次教学当中,近两年中我所带班级的期末整体数据分析,基本都能实现全员达标,优秀率达到96%的好成绩。课下我常常与学生们谈心谈话,从日常出发去发现每一个孩子身上的闪光点,我知道了班级中有合唱团的小提琴“金牌首席”,有未来可能是围棋国手的“天才棋童”,有师承名角的“相声达人”等,这些是孩子们课堂上不一定能完全展现的特点,但课下他们愿意与我分享,我也愿意和他们请教一些他们所擅长的专业技巧。

进入海淀区教师人才库已有两年时光,我要真挚的感谢区教委人才库给予我立足学校的工作平台,相信在未来的道路上,我一定会牢记使命不忘初心,成为守护每位孩子梦想的提灯人,照亮他们前行的道路。

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延伸阅读

海淀教育人才储备库项目,是区政府为贯彻落实党的十九大“关于把教育放在优先发展的战略地位,提供公平而有质量的”教育精神,进一步深化教育领域综合改革, 拓展基础教育师资补充渠道的一项重要的人事创新管理机制,通过创新“区聘校用”管理模式,由区教育人才服务中心与入库教师直接签订劳动合同。

人才储备库相关网址:

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咨询电话: 010-82666033-829封老师

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审稿:王斌返回搜狐,查看更多

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